AKTO et la région Réunion signent une convention de partenariat
Aujourd’hui, les Présidents d’AKTO, Jamil Aït Idir et Laurent-Barthelemy, et la Présidente de la Région Réunion ont signé une convention de partenariat autour de plusieurs axes.
11 stagiaires ont obtenu leur CCP Agent de Fabrication Industrielle grâce au programme HOPE
La Présidence paritaire et la Direction générale d’AKTO en déplacement à La Réunion
Principal acteur de la formation et de l’emploi au sein des territoires d’Outre-Mer, AKTO accompagne un grand nombre d’entreprises à la Réunion pour répondre à leurs besoins en termes de recrutement, ainsi que de développement des compétences et des qualifications de leurs salariés. À ce titre, sa Présidence accompagnée de la Directrice générale sera présente durant 3 jours à La Réunion afin de rencontrer les représentants paritaires des branches professionnelles et les acteurs locaux de la formation et de l’emploi. L’occasion de dresser un bilan des actions menées par AKTO.
Engagé dans le développement de l'apprentissage, AKTO signe une convention d’objectifs et de moyens avec le Conseil régional de Normandie
Engagés en faveur du développement de l’apprentissage et de l’insertion dans l’emploi, Jean Hédou, Président d’AKTO, et Patrick Tuphé, Président de Prism’Emploi, ont participé le lundi 9 mai à Caen à l’Assemblée Apprentissage du Conseil Régional de Normandie. À cette occasion, une Convention d’objectifs et de moyens a été signée entre AKTO et la Région Normandie. Celle-ci vise à favoriser un travail coopératif avec les CFA régionaux et l’OPCO afin d’orienter les jeunes vers les métiers des branches d’AKTO, et d’encourager le développement de l’alternance dans la région.
La Présidence paritaire et la Direction générale d’AKTO en déplacement en Guyane
Principal acteur de la formation et de l’emploi au sein des territoires d’Outre-Mer, AKTO accompagne 1 500 entreprises en Guyane pour répondre à leurs besoins en termes de recrutement, ainsi que de développement des compétences et des qualifications de leurs salariés. A ce titre, sa Présidence accompagnée de la Directrice générale est présente durant trois jours en Guyane afin de rencontrer les représentants paritaires des branches professionnelles et les acteurs locaux de la formation et de l’emploi. L’occasion de dresser un bilan des actions menées par AKTO.
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Face aux difficultés de recrutement, pour aborder l’avenir sereinement, pour ouvrir les portes d’une carrière professionnelle… l’alternance est la bonne alternative.
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Les chiffres clés d’AKTO
164000
entreprises adhérentes
880000
salariés formés
68000
alternants accompagnés
AKTO, votre partenaire emploi et formation
AKTO est l’opérateur de compétences des services à forte intensité de main-d’œuvre.
Il agit pour l’alternance, l’emploi durable et la construction de parcours professionnels. Il accompagne la performance des entreprises en renforçant la montée en compétences et la qualification des salariés. Il renforce l’attractivité des métiers et des emplois sur tout le territoire. Il est au cœur des synergies entre les acteurs de la formation professionnelle.
AKTO couvre 27 secteurs d’activité qui ont en commun :
- des métiers à forte intensité de main d’œuvre, de premiers niveaux de qualification et à fort potentiel d’emploi.
- des métiers dont la « maîtrise des compétences techniques » et la place du « relationnel » sont au cœur des prestations ;
- des métiers qui font face à des mutations et des enjeux de transformation dont la transition numérique, l’évolution des usages, l’évolution des attentes et la relation client.
Avec plus de 900 salariés, présents sur tout le territoire :
- AKTO offre aux entreprises, de toutes tailles, un conseil de proximité pour leurs projets emploi et formation. Au plus proche des secteurs et des territoires, AKTO observe, anticipe, accompagne les entreprises dans leur transformation, les salariés dans leur évolution et les jeunes et familles dans leur information sur les métiers et les formations.
- AKTO soutient et développe l’apprentissage et la professionnalisation en informant les jeunes et les familles sur les métiers et en facilitant leur mise en relation avec les écoles et les employeurs.
- AKTO appuie techniquement les branches adhérentes à construire et déployer leur politique de formation, de la prospective métiers à l’élaboration de solutions et d’ingénieries pédagogiques et financières.
- AKTO développe les synergies, les échanges et les projets avec les acteurs politiques et institutionnels ; des partenariats qui rendent la formation et l’alternance plus accessibles et plus proches des réalités des territoires et des besoins métiers.
C’est par l’action qu’AKTO s’engage à faire évoluer les entreprises et les salariés pour les compétences qui comptent aujourd’hui et demain.
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