La saison de l’alternance bat son plein et de nouvelles entreprises tentent ce pari gagnant pour recruter et former leurs nouveaux collaborateurs
Au delà des valeurs sociales que cela reflète, et de la diversité que cela apporte à l’entreprise, recruter une personne en situation de handicap présente également certains avantages financiers.
AKTO vous présente en 30 minutes les aides alternances proposées par l’AGEFIPH pour l’embauche d’un alternant en situation de handicap !
Complément d'informations :
Intervenants
- Aurélie DUMAS – Chargée de mission Emploi – AKTO
- Céline POTIEZ – Chargée d’études et de développement / Ressource Handicap Formation – AGEFIPH