ENTREPRISES DU TRAVAIL TEMPORAIRE – Quels leviers pour accueillir, recruter et mettre à l’emploi un travailleur porteur d'un handicap ?

En continuité des webinaires sur l’essentiel de l’information du 1er et 3 mars proposés par AKTO, nous vous invitons, en lien avec les partenaires signataires de l’accord-cadre pour le recrutement et l’insertion des personnes handicapées dans le secteur de l’intérim, à un nouveau :

WEBINAIRE 
Le jeudi 17 mars 2022
de 9h30 à 11h

En effet, pour amplifier son action en direction des travailleurs en situation de handicap, la branche du Travail Temporaire peut désormais s’appuyer sur une innovation introduite par la loi « Pour la liberté de choisir son avenir professionnel » à titre expérimental : le cas de recours spécifique au Travail Temporaire lié à la situation de handicap de la personne. Ainsi, la mise à disposition d’un salarié temporaire auprès d’une entreprise utilisatrice peut désormais intervenir lorsque la situation de handicap est reconnue, indépendamment d’un accroissement d’activité ou d’un remplacement.

Venez échanger avec l’Etat, Prism’emploi Grand Est, Akto, le FASTT, l’Agefiph, Pôle emploi et Cap Emploi.

Durant ce webinaire, Pole Emploi, Cap Emploi, AKTO et l’Agefiph présenteront l’offre de services et les aides permettant de booster/dynamiser cette ouverture en faveur du recours au levier de l’intérim. Des agences d’emploi témoigneront notamment sur la dynamique apportée au sein de leur enseigne grâce à la démarche Parcours TH.

Inscription à faire en ligne avant le 10 mars

Le lien de connexion vous sera adressé après votre inscription

Vous remerciant par avance pour votre participation,

Cordialement,

La DREETS BFC, Prism’emploi, AKTO, le FASTT, l’Agefiph, Pôle Emploi et CHEOPS