Référence :

61_JURIMP_DRHSG

Type de contrat :

CDI

Région :

Ile-de-France

Direction rattachée :

Direction Ressources humaines & Services généraux

Au sein de la Direction Ressources humaines & Services généraux – Service achats marché publics, vous avez pour mission de répondre à l’ensemble des demandes en droit des contrats puis les accompagner dans la passation et l’exécution de leurs marchés publics ou accords-cadres.

Descriptif :

  • Déterminer l’ingénierie contractuelle et la procédure adéquate en collaboration avec l’acheteur ;
  • Rédiger les pièces administratives de la mise en concurrence et d’exécution ;
  • Assurer le contrôle de conformité de l’analyse.
  • Organiser, lancer et suivre le déroulement, des consultations jusqu’à la notification, des marchés/accords-cadres en collaboration avec l’acheteur,
  • Assurer l’organisation et le secrétariat de la commission d’appel d’offre,
  • Poursuivre la mise en place des procédures internes pour faciliter les échanges,
  • Assurer le suivi des précontentieux et des contentieux liés aux achats,
  • Assurer la veille règlementaire sur la législation et la jurisprudence dans le domaine des marchés publics pour une diffusion et une mise en œuvre rapide,
  • Participer au développement des outils de dématérialisation, utilisés pour la passation et la notification des marchés/accords-cadres.

Profil recherché :

​​Compétences comportementales

​​Compétences métiers

  • ​Excellente qualité rédactionnelle
  • Forte réactivité
  • Bon relationnel
  • Espris d’équipe
  • Organisation et rigueur
  • ​Formation en droit des marchés / droit de la commande publique
  • Solides connaissances en droit de la commande publique : marchés publics / entités adjudicatrices.
  • Expérience en marchés publics
  • Bonne capacité d’analyse et de synthèse sur le volet juridique
  • Capacité à travailler en mode projet