Analysez les tendances de l’emploi et de la formation dans votre région

La rubrique « Les chiffres emploi/formation de votre région » permet de s’informer sur le nombre et les caractéristiques des entreprises et des salariés présents sur un territoire, leurs secteurs d’activité, ainsi que sur les formations financées par AKTO, en particulier dans le cadre de l’alternance.

Sont notamment présentés dans cette rubrique : le nombre d’alternants, leurs caractéristiques (âge, sexe), leur répartition selon le dispositif mobilisé (contrat d’apprentissage, contrat de professionnalisation, contrat de développement professionnel intérimaire – CDPI, contrat d’insertion professionnelle intérimaire – CIPI), selon le niveau de la certification visée, ainsi que le Top 5 des certifications les plus préparées en apprentissage.

Un portrait statistique détaillé de la Région présente les actions conduites par AKTO pour accompagner le développement de l’emploi et de la formation sur le territoire, la promotion des métiers et de l’alternance. Des ressources utiles pour orienter les bénéficiaires de formation vers les secteurs et les métiers qui recrutent.

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AKTO lance son Observatoire des métiers et des certifications 

Anticipez les évolutions à venir sur les métiers et les compétences

Grâce aux études et travaux prospectifs réalisés par notre pôle observatoire, à la demande des branches professionnelles, il est possible d’identifier les évolutions des besoins en emplois et en compétences pour un métier, une catégorie d’emplois, un secteur d’activité. Les travaux conduits peuvent avoir différents objectifs :

  • Analyser les projets de recrutements des entreprises,
  • Repérer les facteurs d’évolution de l’activité,
  • Recenser les principaux enjeux emplois-compétences-RH des employeurs de la branche et les leviers identifiés pour y répondre,
  • Décrire les métiers présents au sein de la branche,
  • Réaliser des fiches métiers,
  • Analyser l’offre de formation et son adéquation aux besoins en compétences des entreprises,
  • Examiner l’opportunité de créer ou d’adapter une ou plusieurs certifications professionnelles (diplômes, titres, certificats de qualification professionnelle – CQP)…

L’ensemble de ces données constitue une base documentaire très complète pour identifier les mutations en cours dans un secteur d’activité ou un métier, mieux cerner l’offre concurrente et les attentes des bénéficiaires. Autant d’éléments nécessaires aux organismes de formation pour faire évoluer leurs prestations et répondre au mieux aux besoins des entreprises et des stagiaires. 

 

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À noter !

Si notre site Icicestmaplace  est un site de promotion des métiers à destination du grand public, le site observatoire est un outil complémentaire pour vous apporter une connaissance plus approfondie de nos branches, leurs métiers et leurs certifications. 

Consultez les certifications des branches relevant de notre périmètre

Sont également présentées sur ce site toutes les certifications créées par les branches du périmètre d’AKTO : certificats de qualification professionnelle (CQP), titres à finalité professionnelle (TFP) et certifications enregistrées au répertoire spécifique (RS). Une recherche par branche et/ou par typologie de certifications (RNCP, RS, autre) est possible. Des ressources utiles pour vos informer vos stagiaires et alternants ou envisager une diversification de votre offre de formation. 

Rendez-vous ici pour découvrir les certifications 

Quelles évolutions dans la branche des organismes de formation ?

Parmi les études, enquêtes, fiches métiers et certifications disponibles sur l’Observatoire AKTO figurent bien sûr celles spécifiques au secteur de la formation. Vous y retrouverez notamment l’étude réalisée en 2022 sur les métiers en tension dans la branche, ainsi qu’une compilation des études relatives à l’évolution du secteur de la formation qui analyse, de manière transversale, les résultats de différents travaux d’évaluation et prospectifs conduits au sein de la branche ou dans l’environnement de celle-ci.

 

A noter qu’un EDEC (Engagement de développement de l’emploi et des compétences) a par ailleurs été signé en septembre 2023 par la branche des organismes de formation, AKTO et l’État. Applicable jusqu’en 2026, l’EDEC Trans’Formation prévoit d’accompagner la transformation RSE des organismes de formation, de développer les compétences et de sécuriser les évolutions professionnelles des salariés, de renforcer l’attractivité des métiers et d’impulser des dynamiques territoriales d’expérimentation. AKTO accompagnera la mise en œuvre de cet EDEC en région.

 

Pour plus de détails, téléchargez le texte de cet accord sur le site du Ministère du Travail.

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