Personnalisez pour accéder au contenu de votre secteur d'activité et votre région
Personnalisez pour accéder au contenu de votre secteur d'activité et votre région
Favoriser l’emploi et le maintien des personnes handicapées inscrit votre entreprise dans une démarche de responsabilité sociétale. S’orienter vers un public éloigné
de l’emploi, développer les compétences de salariés peu ou pas qualifiés, favoriser l’accès à l’emploi, renforcer la diversité et l’égalité des chances au sein de votre entreprise contribue à votre démarche de responsabilité sociétale.
L’offre de services et d’aides financières de l’Agefiph a pour objectif global de sécuriser les parcours professionnels des personnes en situation de handicap et vise prioritairement à compenser le handicap dans l’emploi. L’Agefiph propose aux personnes en situation de handicap et aux entreprises privées de bénéficier d’aides financières et d’accompagnement dans leurs projets.
→ Les aides financières de l’Agefiph viennent en complément des aides de droit commun. Elles ont pour objet principal le financement des surcoûts
liés à la compensation du handicap dans les démarches de préparation, d’accès, de maintien et d’évolution dans l’emploi.
→ Les services proposés ainsi que l'accompagnement apportés aux personnes et aux entreprises peuvent être réalisés, en fonction des publics et de leurs besoins, par
l’Agefiph elle-même ou par des partenaires et prestataires spécialistes
Suite à un accident ou une maladie, l’aggravation de son handicap ou l’évolution de son environnement de travail, il peut arriver qu’un de vos collaborateurs se retrouve en difficulté pour occuper son poste. Comment réagir pour lui donner toutes les chances de conserver un emploi dans l’entreprise ?
Grâce aux filtres sélectionnés, vous bénéficiez d’une navigation personnalisée !