La CPRI Corse mobilisée pour l’emploi, la formation et l’alternance

En Corse, les politiques d’intervention d’AKTO concernent une part importante du tissu économique régional, faisant d’AKTO un acteur majeur de l’accompagnement des entreprises et des salariés sur les questions d’emploi, de formation et de développement des compétences.

Les actions menées en lien avec les partenaires sociaux et les branches professionnelles permettent d’apporter des réponses concrètes aux enjeux du territoire, notamment dans les secteurs fortement représentés en Corse.

Pour répondre aux transformations des métiers et aux besoins des entreprises corses, AKTO adapte ses dispositifs d’accompagnement aux réalités du territoire et aux problématiques rencontrées localement.

L’alternance reste un levier essentiel d’accès à l’emploi et de sécurisation des parcours professionnels.

En 2025 et 2026, les actions engagées ont notamment permis :

• d’accompagner plusieurs centaines de salariés et alternants dans leur parcours de formation ;
• de soutenir les entreprises dans leurs recrutements et leurs besoins en compétences ;
• de renforcer les liens entre organismes de formation, CFA et entreprises du territoire.

Les échanges de la CPRI ont également mis en avant la nécessité de maintenir une dynamique forte autour de l’alternance, notamment dans les secteurs en tension et au sein des TPE-PME corses.

Les transitions économiques, numériques et organisationnelles nécessitent un accompagnement renforcé des entreprises et des salariés.

Dans ce cadre, les dispositifs cofinancés déployés sur le territoire permettent de soutenir les projets de formation et d’adapter les compétences.

Quelques chiffres clés présentés lors de cette édition 2026 :

• 232 salariés formés en 2025 grâce au Contrat Territorial d’Objectifs et de Progrès (CTOP) ;
• 19 entreprises accompagnées dans le cadre du CTOP ;
• 380 salariés déjà formés ou en cours de formation en 2026 ;
• 20 stagiaires accompagnés via les Préparations Opérationnelles à l’Emploi Collectives (POEC) ;

Une attention particulière est portée aux entreprises situées dans les « micro-territoires », afin de favoriser un développement économique adapté aux réalités locales.

L’accompagnement des publics fragilisés constitue également une priorité.

Les actions menées visent notamment à :

• favoriser l’accès aux compétences clés ;
• accompagner les publics éloignés de l’emploi ;
• soutenir l’inclusion des personnes en situation de handicap ;
• promouvoir les métiers et les parcours de formation auprès des jeunes et des demandeurs d’emploi.

Ces démarches s’appuient sur une mobilisation collective des partenaires institutionnels, des organismes de formation et des acteurs de l’emploi présents sur le territoire.

Cette rencontre a confirmé l’importance du dialogue social territorial pour construire des réponses adaptées aux enjeux économiques et sociaux de la Corse.

Les échanges entre partenaires sociaux, branches professionnelles et équipes d’AKTO permettent de renforcer les coopérations locales et d’identifier les priorités d’action au plus près des besoins des entreprises et des salariés.

🙏 Merci à l’ensemble des membres de la CPRI pour leur participation et la richesse des échanges, ainsi qu’à :

• Jean Hédou, Président ;
• Laurent Barthélémy, Vice-président ;
• Christian Alia, Président de la CPRI Corse ;
• Silvia Rodriguez, Secrétaire générale d’AKTO
• Les équipes AKTO Corse mobilisées pour l’organisation de cette journée.